Je bent klaar met je studie. Super!
En dan begint het: solliciteren. Maar waar begin je? Welke zoektermen gebruik je? En wat voor functies passen eigenlijk bij jou en jouw opleiding?
Een paar maanden geleden stond ik precies op dat punt. Tot ik de vacature voor Trainee Consultancy in de zorg bij FITZ Zorg tegenkwam. En eerlijk? Dat klonk meteen als iets dat bij mij paste.
Het traineeship is speciaal voor starters die veel ervaring willen opdoen, maar ook nog willen leren naast het werken. Je volgt trainingen, inspiratiesessies en cursussen, samen met een groep mede-trainees die hetzelfde proces doorloopt. En ondertussen werk je bij verschillende zorgorganisaties, in diverse functies.
Voor mij voelde dat als de perfecte combinatie: aan de slag, maar ook ruimte om jezelf te ontwikkelen en te ontdekken waar je goed in bent.
De eerste gesprekken
Tijdens het eerste kennismakingsgesprek werd in alle rust uitgelegd hoe het traineeship eruitziet. Ook kreeg ik voorbeelden van opdrachten waar je terecht kunt komen. Die informatie kreeg ik daarna ook nog toegestuurd, zodat ik het thuis rustig kon nalezen.
Al snel volgde een tweede gesprek, dit keer met een van de people managers. Dat is iemand die jou binnen FITZ helpt met je persoonlijke ontwikkeling. Er was een fijne klik en niet lang daarna kreeg ik het goede nieuws: ik was aangenomen!
Daarna begint een wat onwennige fase. Je weet dat je binnenkort begint… maar wat je precies gaat doen, is nog even afwachten. Je eerste opdracht is namelijk afhankelijk van waar je geplaatst wordt. Het enige wat je in die periode echt kunt doen, is jezelf alvast goed inlezen over FITZ.
Mijn eerste opdracht
Ongeveer twee weken voor mijn start had ik een kennismakingsgesprek bij een mogelijke opdrachtgever. Van tevoren hoorde ik al het een en ander over de opdracht via de accountmanager. Het gesprek zelf was vooral bedoeld om elkaar te leren kennen: wie ben ik, wie is de opdrachtgever, wie worden mijn collega’s en wat ga je nu écht doen?
Ik dacht dat het goed bij mij zou passen, en dat bleek wederzijds.
Een week na mijn start bij FITZ mocht ik direct beginnen aan mijn eerste opdracht.
Leren in de praktijk
In mijn eerste week maakte ik kennis met de accountmanagers en mijn people manager. Ook startte ik alvast met e-learnings over de VVT/GZ, zodat ik die kennis meteen kon toepassen bij mijn opdracht.
Ik had daarnaast geluk: ik nam de opdracht over van een andere trainee van FITZ. Daardoor kon ik vooraf al even met hem bellen om beter te begrijpen wat er van mij verwacht werd en hoe de organisatie werkte. Dat maakte de start een stuk makkelijker.
Bij de opdrachtgever moest er natuurlijk eerst van alles geregeld worden: toegang tot systemen, inloggegevens, de juiste rechten… Dat hoort erbij.
Ik was eigenlijk meteen een soort testpersoon. De trainee vóór mij had namelijk de werkinstructies vernieuwd en herschreven. Ik kon dus gelijk testen of je op basis daarvan goed aan de slag kunt.
In de eerste weken kom je vanzelf veel vragen tegen. Je leert snel de standaardprocedures, maar zodra er een uitzondering langskomt, sta je toch even te kijken. Gelukkig had ik twee ervaren collega’s die in alle rust uitlegden wat ik tegenkwam.
Ondertussen zit ik nu drie maanden op opdracht en ik kom nog steeds af en toe situaties tegen die ik nog nooit eerder heb gezien. Soms zitten we zelfs met z’n drieën achter één scherm om uit te zoeken waar een foutmelding vandaan komt. En dat maakt het werk juist leuk: samen een casus induiken en echt puzzelen tot je eruit bent.
En het mooie is: inmiddels kan ik ook steeds vaker dingen uitleggen aan collega’s. Zij leren weer van mij, ik van hen.
Nieuwsgierig geworden?
Ben jij net afgestudeerd en wil je werkervaring opdoen én jezelf ontwikkelen? Dan is een traineeship bij FITZ Zorg misschien ook iets voor jou. Neem gerust contact op met onze recruiters of kijk op onze website.
Wie weet word jij mijn nieuwe collega!
