Van fastfood naar pensioenen: een onverwachte maar logische stap
Ooit stond hij in de keuken bij McDonald’s en werkte hij als inkoper bij Action. Vandaag de dag is Dani Veldman trainee niveau 2 binnen FITZ Pensioen & Leven. Zijn route liep via een opleiding tot Bedrijfsadministrateur, maar zijn nieuwsgierigheid en leergierigheid brachten hem verder. "Ik wilde niet terug de schoolbanken in, maar wel blijven leren. FITZ bood mij die mogelijkheid: werken én leren, tegelijk."
Waarom pensioenen?
"Met pensioen gaan en in pensioenen werken zijn twee totaal verschillende dingen," lacht Dani. "Ik vond het fascinerend wat er allemaal achter het systeem schuilt. Hoe is die sector opgebouwd? Wat komt er allemaal kijken bij pensioenuitkeringen?" Via een kennis kwam hij in aanraking met het traineeship van FITZ Pensioen en Leven – en de combinatie van theorie en praktijkervaring bleek precies wat hij zocht.
De kracht van IT binnen pensioenen
Wat hem vooral aantrekt is de verbinding tussen pensioenen en IT. "Automatisering zit in alles. Ook in jouw werk speelt IT een rol, zelfs als je het niet direct merkt. Binnen de pensioensector zie je dat IT en finance hand in hand gaan." In zijn eerste opdracht bij PGGM werkte Dani aan A&A-processen (aansluiten & afsluiten), en binnenkort begint hij als softwaretester bij Athora, onderdeel van Zwitserleven.
"Pensioenen klinken misschien abstract, maar via de IT-kant worden ze ineens tastbaar en interessant. Het is juist die combinatie die het werk dynamisch maakt."
Werken in consultancy: afwisseling én uitdaging
Als trainee binnen FITZ Pensioenen werkt Dani via consultancy aan verschillende opdrachten. "Iedere keer start je bij een nieuw bedrijf, leer je andere mensen kennen en werk je met andere systemen. Dat is uitdagend, maar ook een enorme kans. Zo ontdek ik wat ik echt leuk vind."
Wat de toekomst brengt? "Ik neig sterk richting finance. Die basis heb ik al en mijn interesse blijft. De pensioensector kent ook een stevige finance-component. Daar wil ik meer mee doen."
Van de Stelvio tot het kantoor: FITZ zet in op vitaliteit
In september fietste Dani met meer dan vijftig collega’s van FITZ de Stelvio-pas op in Italië, om geld in te zamelen voor kankeronderzoek. "Het was zwaar, vooral door een blessure en slecht weer, maar het gevoel om samen die uitdaging aan te gaan was bijzonder. Je leeft echt even in een bubbel met collega’s, dat vergeet je niet snel."
"De cultuur bij FITZ is open en betrokken. Of het nu om je loopbaan of een sportieve uitdaging gaat: je staat er nooit alleen voor."
Waarom werken bij FITZ Pensioen en Leven?
Volgens Dani is het de ideale combinatie van werken en leren. "Je bouwt aan je carrière en doet échte ervaring op bij opdrachtgevers, terwijl je ondertussen trainingen volgt. Daarnaast organiseert FITZ regelmatig evenementen, waardoor je collega’s leert kennen en onderdeel wordt van een hechte community."
Wil jij net als Dani groeien in de wereld van pensioenen, met ruimte voor ontwikkeling én vitaliteit?
