Functioneel Beheerder Zorg (Omscholingstraject)

Als Functioneel Beheerder bij FITZ Zorg werk je als consultant. Dat betekent dat je steeds wisselt van opdracht, om zorgorganisaties te helpen hun systemen en werkprocessen te verbeteren. Je zit niet vast aan één organisatie, maar brengt jouw expertise telkens in waar de behoefte het grootst is.

Je werkt bijvoorbeeld met ECD’s en EPD’s, ondersteunt zorgprofessionals in het gebruik van systemen, onderzoekt incidenten, beheert wijzigingen en denkt proactief mee over procesoptimalisatie. Door jouw werk functioneren systemen stabiel, betrouwbaar en gebruiksvriendelijk.

Omdat je gedetacheerd wordt, leer je verschillende organisaties van binnenuit kennen – van GGZ tot MSZ, van VVT tot GHZ. Jij bepaalt samen met ons welke opdrachten passen bij jouw ervaring, jouw ambitie en jouw leerdoelen.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Het analyseren, oplossen en monitoren van functionele incidenten.

• Het beheren en optimaliseren van zorgsystemen (zoals ECD’s/EPD’s).

• Overleg voeren met gebruikers, key users en IT-partners.

• Documenteren van wijzigingen en processen.

• Het ondersteunen bij releases, testen en implementaties.

• Proactief signaleren van verbeterkansen in de zorgprocessen.

Het omscholingstraject duurt ongeveer een jaar en is volledig maatwerk. Na je start ga je in gesprek met ervaren Consultants om te bepalen welke modules passen bij jouw achtergrond en ambities. Zo volg je alleen wat voor jóu relevant is.

Je begint met een onboardingsdag en gaat daarna direct aan de slag bij een zorgorganisatie, zodat je vanaf dag één leert in de praktijk. Daarnaast volg je trainingen en workshops op het gebied van functioneel applicatiebeheer, risicomanagement, informatiemanagement en zorgapplicaties, zoals Nedap ONS. Je werkt ook aan een praktijkopdracht die je gedurende het traject afrondt.

Met ondersteuning van je Peoplemanager, een vaste buddy en toegang tot de FITZ Campus ontwikkel je je stap voor stap tot een deskundige Functioneel Beheerder die zorgorganisaties écht verder helpt.

FITZ Zorg investeert in jouw ontwikkeling en zorgt dat jij kunt doorgroeien als professional in het zorgdomein. Dat merk je aan de begeleiding, opleidingsmogelijkheden én het warme team waarin je terechtkomt.

Je krijgt bij ons:

• Een contract voor onbepaalde tijd, met een proeftijd van 2 maanden.

• Een salaris vanaf €3.000 bruto per maand (op basis van 40 uur).

• De mogelijkheid om 28 tot 40 uur te werken.

• Opdrachten bij vooraanstaande zorgorganisaties binnen VVT, GHZ, MSZ en GGZ.

• Opdrachten van gemiddeld 3 tot 6 maanden, passend bij jouw voorkeuren en ambities.

• Intensieve begeleiding van jouw People Manager, én sparren met ervaren collega’s en accountmanagers.

• Een organisatie waar betrokkenheid, nieuwsgierigheid en deskundigheid centraal staan, en waar je je snel thuis voelt.

Let’s get in touch!

Ben jij enthousiast geworden over het werken bij FITZ Zorg? Solliciteer direct via de onderstaande sollicitatielink.

Nieuwsgierig of heb je vragen? Neem gerust contact op via de contactgegevens hieronder. We denken graag met je mee.

Twijfel je of je aan alle eisen voldoet?

Laat je daardoor niet tegenhouden. Wij geloven dat motivatie, leergierigheid en een frisse blik minstens zo belangrijk zijn als het volledig afvinken van de functie-eisen. Denk jij dat deze rol bij je past? Dan moedigen we je van harte aan om te solliciteren.